Les Petits Héritiers & Co est une association à but non lucratif en cours de création qui souhaite rassembler, valoriser et soutenir les gouvernantes d’enfants et professionelle de petite enfance exerçant en milieu familial en France et à l’international. Nous croyons en la richesse humaine et éducative de ce métier, souvent discret mais profondément essentiel.
Notre objectif est de donner une voix, une reconnaissance et des outils concrets aux professionelles qui accompagnent au quotidien les enfants (futurs héritiers de demain) et les familles avec dévouement, exigence et bienveillance.

✨ Pourquoi cette association ?

Parce que trop de gouvernantes exercent dans l’isolement, sans reconnaissance ni espace de parole. Parce que ce métier exige des compétences rares et un engagement profond.Parce qu’il est temps de fédérer, de structurer et de porter haut les valeurs de cette profession.

Nos objectifs

  • Créer un réseau de soutien et de solidarité professionnelle
  • Organiser des espaces d’échange, de formation et de réflexion
  • Offrir un accompagnement administratif, juridique et pratique
  • Porter la voix des gouvernantes auprès des familles, des institutions et du public
  • Valoriser les parcours, les savoir-faire et les bonnes pratiques


Jouet

Une communauté engagée


Les Petits Héritiers & Co, c’est aussi une communauté vivante, bienveillante et engagée. Un lieu pour se retrouver, partager, se former, se soutenir — que l’on débute ou que l’on exerce depuis 20 ans. Chaque membre est libre de s’impliquer à son rythme, dans un esprit de respect et de confiance.

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Ensemble, faisons rayonner cette profession d’exception.
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Melissa Monfils Présidente Association

Notre équipe

Mélissa M. est la fondatrice et présidente de l'association, soutenue par Léa Z. notre Vice-présidente et secrétaire, ainsi qu'Alexandre F. trésorier et développeur du site web.

Notre association a besoin de vous pour aller plus loin !

En tant qu’ambassadeur : Devenez les porte-voix de notre mission en sensibilisant autour de vous.

En tant que partenaire : Mettez vos compétences ou vos services au service d’une cause essentielle.

En tant que sponsors : Soutenez nos actions tout en valorisant votre engagement en faveur de notre profession.

Mai & Juin 2025 : Préparation et structuration

Objectifs :

  • Clarifier les fondations du projet
  • Consolider la vision, la mission et les besoins réels du terrain
  • Poser les bases juridiques et humaines

Actions :

  • Rédaction des statuts et choix du type de gouvernance (bureau, conseil, collectif…)
  • Finalisation de l'étude de terrain auprès des gouvernantes (formulaire + relances)
  • Analyse des retours + synthèse des besoins
  • Rédaction des valeurs fondatrices, de la charte associative et des objectifs statutaires
  • Création d’un groupe de travail pilote (3 à 5 personnes engagées)

Juillet & Août 2025 : Préfiguration & communication

Objectifs :

  • Créer les premiers outils de visibilité
  • Fédérer une communauté autour du projet
  • Recherches et prises de contact avec des partenaires potentiels (juristes, formateurs, structures alliées)

Actions :

  • Rédaction du règlement, feuilles de route, référents par mission
  • Création du site web (page vitrine + formulaire d’adhésion en pré-inscription)
  • Mise en ligne de contenus éditoriaux : vision, questions fréquentes, résultats de l’étude terrain
  • Création et animation des réseaux sociaux (Instagram / LinkedIn / WhatsApp pro)
  • Premiers échanges informels entre professionnelles intéressées (visio ou cafés en ligne)

Septembre à Octobre 2025 : Formalisation & pré-lancement

Objectifs :

  • Déclarer officiellement l’association
  • Lancer les premiers services simples et testables
  • Mobiliser la communauté active

Actions :

  • Dépôt des statuts + publication au JOAFE
  • Ouverture d’un compte bancaire associatif
  • Lancement d’un appel à adhésion fondatrice (pré-campagne de cotisations simples)
  • Organisation d’un événement de lancement en ligne (présentation de la mission, témoignages, échange)
  • Lancement d’un ou deux services pilotes :
    • Réseau WhatsApp pro
    • Partenariats
    • Démo formations en ligne
    • Liste de ressources métiers / fiches pratiques

Novembre à Décembre 2025 : Structuration & première reconnaissance

Objectifs :

  • Instaurer une base solide de fonctionnement
  • Affirmer l’utilité sociale de l’association

Actions :

  • Organisation de la 1re assemblée générale (élections, projets, budgets)
  • Rédaction et diffusion du rapport d’activité 2025
  • Dépôt d’une demande de subvention ou fondation privée (en test)
  • Rencontre avec partenaires institutionnels ou prescripteurs

Objectif fin 2025 atteint si :

  • L’association est déclarée et opérationnelle
  • Adhésion d’au moins 200 membres
  • Une base de membres actifs est constituée
  • Un ambassadeur par région et pays étrangers
  • Un ou deux services concrets sont en place
  • L’identité, les valeurs et les premières collaborations sont visibles